当社のスライドベアリングおよび特殊ベアリングなどに関連する精密部品の豊富な知識と経験で、最新の設備によって製作された製品は、最高品質で経済的だと各方面で好評を博しています。
イース精工は、知価の創出を重んじ、
社員のワクワク感、お客様の喜び、
そして、
関わる全ての皆様の幸せの為に、
技術に裏付けられた信頼を研き、
世界に発信する事で
社会に貢献致します。
| 商号 | イース精工株式会社 | 
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| 所在地 | 
                                                
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| 資本金 | 8,000万円 | 
| 設立 | 昭和43年(1968年)8月 | 
| 営業内容 | 
                                                
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| 年商 | 約5億円 | 
| 役員 | 
                                                
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| 取引銀行 | 
                                                
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| 主要取引先 | 
                                                
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| 昭和22年 | 代表取締役 久保勝平の祖父である故津川只一が、現在の本社所在地にて、津川精密研磨研究所を設立 | 
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| 昭和32年 3月  | 
                                            スライドベアリングの開発・販売を始め、営業品目を漸増 | 
| 昭和43年 8月  | 
                                            イース精工株式会社を設立し、事業内容を継承、初代 代表取締役に久保正雄が就任、 光洋精工株式会社(現 株式会社ジェイテクト)様と取引開始 スライドベアリングに加えて、自動車部品・産業機械部品等の委託生産を引き継ぐ。  | 
                                        
| 昭和57年 4月  | 
                                            津守工場(前工程工場)新設 | 
| 昭和63年 2月  | 
                                            堺工場新設、各種部品製造及び、スライドベアリングの前工程工場として操業開始 | 
| 平成元年 4月  | 
                                            現 代表取締役 久保勝平が入社 | 
| 平成元年 5月  | 
                                            THK株式会社 様と取引開始 | 
| 平成6年 8月  | 
                                            津守工場から松原工場に移転 | 
| 平成9年 3月  | 
                                            堺工場二期工事、2階スライドベアリング組立工場を増設 | 
| 平成9年 4月  | 
                                            2代 代表取締役に久保勝平が就任 | 
| 平成9年 5月  | 
                                            花田工場新設、本社工場の一部前工程を移転 | 
| 平成17年 12月  | 
                                            ISO9001 認証取得 | 
| 平成23年 6月  | 
                                            大卒定期採用開始 | 
| 平成24年 9月  | 
                                            トークシステム株式会社様と業務提携し、クイッククランパーエレメントの生産を開始 | 
| 平成30年 8月  | 
                                            創立50周年記念式典を、創立記念日の8月10日に開催 | 
イース精工株式会社は、豊富な知識と経験、そして独自の技術を生かしメカトロニクス、工作機械、民生機器に使用される、精密部品の製造・販売をおこなっています。
私たちは、顧客である国内外のメーカーの、要求事項への適合を目指し、問題解決能力に磨きをかけ、組織的に活動するために、品質マネジメントシステムを採用しています。
私たちは、顧客満足度の向上を目指して、チャレンジ精神や危機感を忘れず、意欲的に行動し、継続的改善を行い、持続可能な運営を行います。